БЕЛОРУССКИЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ

logoOAPP

КАФЕДРА

«ОРГАНИЗАЦИЯ И АНАЛИЗ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКИХ ПРОЦЕССОВ»

Институт повышения квалификации и переподготовки кадров по новым направлениям развития техники, технологии и экономики

г. Минск, Партизанский пр-т 77, 10-й корпус БНТУ. каб. 403, тел. (017) 295-42-25; 296-45-60, (029) 103-91-06 Велком

Рассылка 0816

 

Открытое письмо руководителям предприятий Беларуси.

Текст письма в Word Здесь


        25.07.2016  № 37-84/134

Руководителю предприятия

Уважаемый коллега!

В соответствии с приоритетами государственной кадровой политики Республики Беларусь по сферам жизнедеятельности общества, в целях 
формирования высокопрофессиональных управленческих кадров, эффективного использования кадрового потенциала страны, Филиал ИПК и
ИП БНТУ проводит мониторинг наличия на предприятиях республики специалистов в сфере корпоративного управления и необходимости
укомплектования штатов предприятий такими специалистами, а также производит переподготовку специалистов предприятий по направлениям
корпоративного управления. Результаты мониторинга о готовности специалистов предприятий работать в рыночных условиях необходимы
Министерству экономики РБ, заинтересованным и курирующим предприятие министерствам и организациям для анализа проблем задолженностей,
реализации продукции, эффективности инвестиций и для принятия эффективных решений.
Прошу сообщить сведения о наличии аттестованных специалистов, изучавших дисциплины корпоративного управления, на Вашем предприятии
и необходимости, по вашему мнению, подготовки, переподготовки таких специалистов из числа перспективных работников штата предприятия.
Прошу заполнить прилагаемую анкету и направить ее в наш адрес любым из приведенных ниже способов:
- почтой: Партизанский пр-т, 77, 220107, г. Минск, Филиал БНТУ ИПК и ПК, Реуту О.П.
- e-mail: bntu-lg@yandex.ru
- факс: (017) 296-45-60

Приложение

  1. Анкета о наличии в кадровом составе предприятия специалистов в области корпоративного управления (КУ).
  2. О необходимости и переподготовке специалистов КУ на сайте: http://bntu-lg.by/

       Директор, д.т.н., профессор                                                          О.П. Реут

Отв. Ластовенко Арий Анатольевич

Тел. (017) 295-42-25; (029) 628-82-23



На письмо ИПК и ИП БНТУ

от 25.07.2016 за № 37-84/134

Анкета

о наличии в кадровом составе предприятия специалистов в области корпоративного управления.

Название предприятия __________________________________________________

Адрес предприятия ______________________________________________________

Форма собственности, доля государства в % ____________________________________

Общая численность работников предприятия _________ человек

Директор (Ф.И.О.) ________________________________________________________________________

Должность специалиста, обладающего знаниями корпоративного управления Документ, подтверждающий знания сферы корпоративного управления (название документа, дата выдачи, изученные предметы корпоративного управления) Возможные дополнения
Имеются в штате (должность) Пример заполнения: БНТУ, Экономика предприятия, экономист, корпоративное управление – 115 часов  
     
     
     
     
     
Планируется подготовить (должность) Указывается имеющееся образование специалиста, например, БГУ, юрист, 2008г.  
     
     
     
     
     

Отдел кадров                                                   /_________________________/

Должность ________________

Тел. ______________________

Напоминаем одно из праведных законодательных правил. «В соответствии с законодательством Республики Беларусь, руково­дители государственных органов и иных организаций несут персональ­ную ответственность за работу с руководящими кадрами, резервом таких кадров, за его качественный состав и эффективность использования.»

Мы, граждане страны, ответственны за будущее и мы обязаны делать все возможное, чтобы Беларусь была процветающей, всем жилось в ней хорошо и ни кому не хотелось бы уезжать. Внесите свой вклад в общее дело.



Информация

о переподготовке на кафедре ОАПП БНТУ специалистов корпоративного управления на базе высшего образования

  1. ИПК производит переподготовку специалистов любого уровня управления для сферы корпоративного управления на предприятии по специальностям:
Специальность Квалификация
  1. 1.Экономика и управление на предприятиях акционерного типа
экономист-менеджер
  1. 2.Операции с ценными бумагами
специалист-аналитик рынка ценных бумаг
  1. 3.Инвестиционный менеджмент
менеджер-экономист

Программы обучения по специальностям ориентированы на подготовку специалистов корпоративного управления предприятиями.

  1. На переподготовку принимаются лица с высшим образованием и студенты старших курсов ВУЗов.
  2. Форма обучения: заочная, заочно-дистанционная.
  3. Срок обучения: 18 месяцев (начало обучения октябрь - ноябрь 2016 года, окончание обучения май – июнь 2018 года)
  4. Прием без экзаменов по результатам собеседования.
  5. Регламент учебно-экзаменационных сессий: 4 сессии по 3 недели.
  6. Письменные работы, выполняемые слушателем в период обучения:
  7. 1.Оценка (расчет) стоимости предприятия.
  8. 2.Анализ финансово-экономической деятельности предприятия. Выявление и обоснование главных проблем, требующих первоначального решения.
  9. 3.Разработка проекта программы и обоснования эффективности решения главной проблемы предприятия.
    1. Успешно окончившим обучение выдается диплом БНТУ государственного образца с присвоением новой квалификации высшего образования.
    2. Стоимость обучения одного слушателя 1910 белорусских деноминированных рублей (BRN) на дату настоящего письма.
      1. 1.Оплата может быть разбита на 4 или 7 платежей по согласованию с заказчиком обучения.
      2. 2.Скидки предоставляются при заключении договора на подготовку двух и более слушателей.
Количество слушателей по договору Стоимость обучения по договору Цена на одного слушателя
1человек 1910BRN 1910 BRN
2 человека 2650BRN 1340BRN
3 человека 2991BRN 997BRN
1 студент ВУЗа 1345BRN 1345BRN

Дополнительную информацию можно получить:

на сайте http://bntu-lg.by/, по email: ipkbntu@yandex.ru и по тел. (017) 295-42-25; (029) 103-91-06; (029) 750-69-25.

23 июля 2016г.


Выгоды для предприятия при подготовке нескольких специалистов на кафедре ОАПП БНТУ.

  1. Создается управляемая команда работников, думающих одинаково. Они могут работать в различных подразделениях предприятия (например, маркетинг, финансовый отдел, экономический отдел) и участвовать в разработках стратегий и планов работы всего предприятия на перспективу. Это очень важно, полезно и выгодно для высшего руководства предприятия.
  1. Команда из нескольких специалистов предприятия (при обучении у нас) может квалифицированно решить несколько важных задач для предприятия:
  2. Рассчитать и обосновать рыночную стоимость предприятия.
  3. Провести анализ финансово-экономической деятельности предприятия, выявить и обосновать главные проблемы предприятия и выявить причины проблем. И главное, команда обоснует приоритетные направления развития предприятия на краткосрочную, среднесрочную и долгосрочную перспективу.
  4. Разработает программу-план решения главных, первоочередных задач предприятия.

Стоимость разработки подобного проекта для предприятия у профессионалов будет в десятки раз большей, а здесь получается достойный проект почти бесплатно. Затраты на обучение окупятся с лихвой.

  1. Контроль со стороны руководства предприятия за разработками команды специалистов в процессе обучения позволит повысить ответственность специалистов к качеству обучения и учебных разработок. В результате предприятие получит высококлассных специалистов и готовые к внедрению эффективные проекты.
  1. При обучении много времени уделяется изучению принципов корпоративного управления. Это знания чрезвычайно важные для выживания предприятия в современных условиях.

Выгоды предприятия при оплате обучения специалистов

на кафедре ОАПП БНТУ.

  1. Стоимость переподготовки специалистов в вузах РБ приблизительно одинакова. Один в поле не воин.
  1. Подготовка 3-х специалистов на кафедре ОАПП обойдется в два раза дешевле, чем в других ВУЗах. Команда думающих в одном ключе людей - это уже сила.
  1. Варианты снижения расходов предприятия на обучения специалистов.

Предприятие заключает договор со специалистом на условиях:

  1. Предприятие платит за обучение 50% (можно от 0 до 100), а специалист остальное.
  2. Предприятие дает кредит работнику, которым оплачивается обучение. Кредит погашается за счет премий работнику или другим способом.
  3. Взять двух человек со стороны за оплату и выучить своего специалиста по цене с хорошей скидкой.
  4. Возможны другие вариации.
  1. Учебные разработки специалистов могут дать предприятию большую косвенную выгоду из-за ненужности заказывать дорогостоящие инновационные для предприятия проекты у сторонних организаций.

Наши контакты 

    АДРЕС:
  • г. Минск, Партизанский пр-т 77, 10-й корпус БНТУ. каб. 403
    Телефоны:
  • городской (017) 295-42-25; 296-45-60
  • сотовый (029) 103-91-06 Велком
  • эл. почта: ipkbntu@yandex.ru

Видео презентация