БЕЛОРУССКИЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ

logoOAPP

КАФЕДРА

«ОРГАНИЗАЦИЯ И АНАЛИЗ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКИХ ПРОЦЕССОВ»

Институт повышения квалификации и переподготовки кадров по новым направлениям развития техники, технологии и экономики

г. Минск, Партизанский пр-т 77, 10-й корпус БНТУ. каб. 403, тел. (017) 295-42-25; 296-45-60, (029) 103-91-06 Велком

Корпоративное управление

Специальность: 1-25 01 86  2017   Корпоративное  управление

Квалификация:  топ-менеджер-экономист

 

Профильные дисциплины учебного плана


  • 1.Корпоративное управление                        
    2. Менеджмент                    
    3. Маркетинг                         
    4. Финансовый менеджмент .                 
    5. Макроэкономический анализэ                  
    6. Управление логистикой.             
    7. Управление активами и хеджирование рисков.
  • 8. Бухгалтерский учет и аудит.                    
    9. Разработка стратегии и организационной структуры корпорации.
Профессиональные компетенции.
топ-менеджер-экономист должен знать и уметь:
    1. Знать принципы, модели, функции управления и руководства и уметь разрабатывать и создавать организационно-функциональную  структуру предприятия.
    2.Знать принципы мотивации, технологию развития мотивационных способностей работников, методы подбора, контроля, расстановки и подготовки кадров.
    3. Владеть знаниями в сфере управления маркетингом,  анализа рыночных возможностей продукции  предприятия.
    4. Знать принципы анализа потребительских рынков и покупательского поведения потребителей продукции предприятия.
    5. Владеть знаниями в области экономики и управления и уметь применять эти знания для решения практических задач.
    6. Владеть теоретическими знаниями в сфере денежного обращения.
    7. Знать принципы и механизмы продвижения товара на рынок и  уметь разрабатывать стратегию сбыта для предприятия.
    8. Знать концепцию  денежных потоков и уметь управлять денежными потоками предприятия.
    9. Знать методы и стратегии управления запасами,  затратами, задолженностью предприятия.
    10. Владеть знаниями в сфере финансового планирования и прогнозирования.
    11. Знать основные мировые рынки (фондовый, валютный, капитала, товарный и другие)  и мировые денежные потоки и их влияния на предприятие.
    12. Уметь использовать фундаментальный анализ для оценки котировок акций открытых акционерных обществ и уметь управлять портфелями активов.
    13. Знать принципы логистики, ее задачи, функции  и  тенденции развития.
    14. Уметь проводить анализ и разрабатывать стратегии хеджирования (страхования) рисков предприятия.
    15. Знать основы бухгалтерского учета и  уметь анализировать деятельность предприятия на основании бухгалтерского баланса и другой бухгалтерской и хозяйственной отчетности.
    16. Знать основы корпоративного права и специфику корпоративного менеджмента.
    17. Уметь проводить IPO, дополнительные эмиссии, процедуры слияния, поглощения и реорганизации открытых акционерных обществ.
 
Сфера профессиональной деятельности
топ-менеджера-экономиста по специальности
"Корпоративное управление"
1. Виды профессиональной деятильности топ-менеджера-экономиста
  1.1 Организационно-управленческая деятельность на предприятиях, прежде всего на предприятиях: акционерного типа, корпорациях, холдингах и т.п.
  1.2 Учетная, контрольная и ревизионная деятельность на предприятиях.
  1.3 Финансово-аналитическая деятельность, связанная с анализом и прогнозированием перспективных направлений деятельности и развития предприятия.
 
2. Объекты профессиональной деятельности:
    2.1 Организационные и управленческие системы и процессы функционирования акционерных предприятий (ОАО, корпораций, холдингов), далее "предприятие".
    2.2 Системы и процессы организации и деятельности собраний акционеров, наблюдательных советов, ревизионных комиссий.
   2.3 Системы и процессы функционирования финансовых и экономических служб предприятий;
    2.4 Системы и процессы функционирования экономических, маркетинговых и сбытовых подразделений предприятий
3. Функциональные обязанности тор-менеджера-экономиста
    3.1 Управлять финансовой и хозяйственной деятельностью предприятия.
    3.2 Управлять  денежными потоками и инвестициями , капиталом, долгами, активами, затратами, запасами предприятия.
    3.3 Осуществлять планирование и оперативное управление реализацией планов предприятия.
    3.4 Управлять маркетинговой и снабженческо-сбытовой деятельностью предприятия.
    3.5 Проводить маркетинговые исследования и прогнозировать направления развития производства.
    3.6 Осуществлять анализ хозяйственной и экономической деятельности предприятия и его подразделений;
    2.6 Осуществлять работы, обеспечивающие деятельность высших органов управления акционерных обществ: собраний акционеров, наблюдательных советов, ревизионных комиссий;
    3.7 Осуществлять анализ и прогнозирование тенденций  развития мировой экономики с целью выработки перспективных направлений деятельности предприятия.
    3.8 Выполнять работы по осуществлению экономической, учетной, контрольной и другой деятельности предприятия, направленной на повышение егоэффективности и рентабельности.
 
Возможные должности топ-менеджера-экономиста
Директор, генеральный директор; зам. директора по экономике, финансам; нач. отлела экономики, финансов, маркетинга; ведущий специалист по экономике, финансам, маркетингу; председатель, член совета директоров (наблюдательного совета); член ревизионной комиссии.
   Пояснения
  1. Корпоративное управление: Вид деятельности, включающий совокупность методов и принципов управления предприятиями акционерного типа.
  2. Топ-менеджер-экономистКвалификация специалиста с высшим образованием, владеющего знаниями и умениями в сфере экономики и финансов, деятельность и действия которого связаны с экономическими методами управления.

Наши контакты 

    АДРЕС:
  • г. Минск, Партизанский пр-т 77, 10-й корпус БНТУ. каб. 403
    Телефоны:
  • городской (017) 295-42-25; 296-45-60
  • сотовый (029) 103-91-06 Велком
  • эл. почта: ipkbntu@yandex.ru

Видео презентация